p do kursu ma za zadanie objaśnić kursantom, w jaki sposób będą się oni na nim kształcić i zdobywać wiedzę. Przedstawia się im zatem zakres ich praw oraz wszelkich obowiązków. Szkolenia BHP opowiadają pracownikom nie tylko o ich pracy, ale także i o działaniach samego pracodawcy. Na każdym etapie nauki kursanci mają oczywiście prawo do zadawania pytań. Jeżeli tylko cokolwiek jest dla nich niejasne, powinni od razu rozwiać swoje wątpliwości, bo potem może być na to za późno.
Każdy pracodawca według polskiego prawa ma obowiązek zapisać pracowników na darmowy kurs BHP. Może go uzyskać wraz z wykupieniem specjalistycznej usługi, jaką jest outsourcing BHP. Dzięki niej firma z zewnątrz sama zadba o to, by wszyscy pracownicy w odpowiednim czasie przystąpili do szkolenia z zakresu Bezpieczeństwa i Higieny Pracy.
Na koniec każdego miesiąca zostanie wystawiona
Każdy pracownik zatrudniony na umowę o pracę, przed rozpoczęciem wykonywania czynności na stanowisku musi przejść obowiązkowo badania medycyny pracy a także szkolenie BHP. Jest to niezwykle ważne, aby każdy pracownik zapoznał ze wszystkimi regulaminami dotyczącymi bezpieczeństwa pracy zanim jeszcze do niej przystąpi. Każda firma zobowiązana jest do przeprowadzenia takiego szkolenia w pierwszym dniu pracy. Są firmy, które posiadają własnego specjalistę zatrudnionego w strukturach, jednak coraz większa liczba z nich decyduje się na outsourcing bhp. Takie rozwiązanie wydaje się być bardzo korzystne, ponieważ przede wszystkim nie trzeba zatrudniać dodatkowego pracownika, a także można skierować na szkolenie dowolną liczbę pracowników. Wystarczy podpisać umowę z dostawcą na świadczenie tego typu usług i ustalić zasady kierowania pracowników na szkolenia bhp. Na koniec każdego miesiąca zostanie wystawiona faktura wraz ze specyfikacją, dzięki czemu łatwo będzie sprawdzić jakie osoby przeszły szkolenie. Dla firm ośrodki szkoleniowe najczęściej przygotowują oferty na atrakcyjnych warunkach cenowych.
Tyczy się on oczywiście dziedziny BHP
Każdy przedsiębiorca jest zobowiązany do dbania o swoich pracowników. Niby każdy wie też, że nowo zatrudnione osoby bezwzględnie muszą odbyć szkolenia bhp, zanim zaczną podejmować działania na swoim stanowisku, ale jednak mało kto potrafi wytłumaczyć, na czym taki kurs właściwie polega. Tyczy się on oczywiście dziedziny BHP. W tłumaczeniu jest to po prostu branża zajmująca się bezpieczeństwem i higieną pracy. Szkolenia z zakresu tej dziedziny są obowiązkowe i to dla wszystkich. Muszą je odbywać zarówno nowi pracownicy, jak i ci, którzy od wielu lat pracują na tym samym stanowisku.
A czego można dowiedzieć się ze szkolenia na temat bezpieczeństwa i higieny pracy? Ogólnie rzecz biorąc wyjaśnia ono najważniejsze zasady i przepisy związane ściśle z BHP. Podpowiada pracownikom, co mogą oni zrobić, by uniknąć pewnych zagrożeń lub w razie czego samodzielnie sobie z nimi poradzić. Kursy tego rodzaju wchodzą w zakres usługi o nazwie outsourcing bhp. Można też wykupić je oddzielnie, by zapisać na nie swoich pracowników.